Sales Reward project manager_CBG [Taiwan]


 

徵才說明

職缺更新:今天

    工作內容:

    Key Accountabilities:
    • To enhance consumer banking sales incentive scheme through business strategy and data analysis. (including wealth management, secured loan, credit card and unsecured loan)
    • To design and execute CBG sales incentive program with business driver and governance approach
    • To provide support to business partners to help business growth, and front-line sales communication.
    • To provide the related data source and propose / report to management for business action.
    • To ensure timely delivery of sales incentive on monthly / quarterly basis.
    • To analyze and tracking sales performance.
    • To communicate with regional and cross functional teams.
    • To support integration project

    薪資待遇:

    薪資面議(經常性薪資達4萬元含以上)

    休假制度:

    週休二日

    上班日期:

    一個月內

    工作性質:

    全職

    工作地點:

    台北市內湖區

    職務類別:

    市場調查/市場分析、其他專案管理師

    需求人數:

    1人

    管理人數:

    出差說明:

    不需出差

    外派說明:

    不需外派

徵才特色

    #100大金融業

工作條件

    學歷要求:

    大學

    科系要求:

    不拘

    工作經驗:

    3 年以上

    身份類別:

    不拘

    外語能力:

    英文 聽:精通 說:精通 讀:精通 寫:精通
    中文 聽:精通 說:精通 讀:精通 寫:精通

法定保障

    勞保、健保、特別休假、產假、陪產假、育嬰假、家庭照顧假、加班費

企業福利

注意:各職缺福利項目可能有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準。

    保險福利:

    團保、眷屬團保

    休假制度:

    週休二日、不扣薪病假

    獎金制度:

    績效獎金

    輔助津貼:

    旅遊補助、進修補助、伙食津貼

    休閒娛樂:

    尾牙/不定期餐敘

    福利設施:

    員工休息室

    其他福利:

    員工健康檢查、教育訓練、進修、社團活動、配發電腦

    更多福利:

    人才是公司最重要的資產,星展銀行持續實踐對員工的承諾,我們依照不同世代員工的多元需求,打造讓員工更愉悅且安心的職場環境,讓同仁不僅在工作中盡情揮灑,也能在生活中實現自我。

    < 貼心的員工福利及活動 >
    星展希望在員工照顧和關懷的領域裡領先市場。我們經過縝密的需求研究和持續關注市場上的動態,提供以下福利內容:

    < 三大 > 理財優惠
    1.外幣換匯優惠
    2.投資理財手續費減/免不等
    3.員工認股計畫

    < 四大 > 彈性福利金
    1.旅遊福利金
    2.學習福利金
    3.健康福利金
    4.家庭福利金

    < 五大 > 暖心考證培訓
    1.新進人員訓練
    2.完整員工職涯發展規劃
    3.語言進修課程
    4.海外派遣訓練
    5.證照考試訓練與獎勵

    < 六大 > 超水準健康保障
    1.定期壽險意外險
    2.住院醫療險
    3.癌症醫療險
    4.重大疾病險
    5.眷屬醫療險(配偶子女全額公司負擔)
    6免費定期健康檢查

    < 七大 > 領先薪酬福利
    1.具競爭力薪酬制度
    2.底薪津貼
    3.績效獎金
    4.員工讚揚計畫
    5.彈性工作時間安排
    6.未成年子女保障計畫
    7.職工福利(家庭日、小孩上班日、員工感恩日、電影欣賞日、節慶禮品、歌唱大賽、攝影比賽、婚喪生育補助等)

    < 八大 > 貼心放假日
    1.第一年即享至少14天年假
    2.16周產假+7天產檢假
    3.10天陪產檢及陪產假
    4.領養假
    5.生日假
    6.新生兒照顧假
    7.志工假
    8.服務年資獎及年資獎勵假

技能與求職專長

    電腦技能:

    辦公室應用:Excel、PowerPoint

其他條件

    • University or above.• With 3+ years consumer banking business experience and SMO / sales reward / Finance related experience is preferred.• Strategical thinking and planning capability.• Strong analytical skills, highly numerate and proactive.• Good interpersonal and communication / presentation skills.• Good in MS office tool, including Excel and Powerpoint. Familiar with Access and SAS is preferred.• Willing to take challenge, ability to work under pressure and a good team player.• Knowledge of products (including wealth management, secured loan, credit card and unsecured loan) and sales process.• Fluent English in both oral and written communication

應徵方式

    連絡人:

    HR

    Email:

    若有意應徵,請直接按「我要應徵」投遞履歷即可

    ※ yes123人力銀行提醒您:

    • 履歷表關閉狀態,仍可應徵工作!
    • 與企業連絡時,請告知「我是在yes123看到此則徵人訊息」,遵守求職禮儀、準時前往面試並留意求職安全。

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